Am 31.12.2024 endet die Inflationsausgleichsprämie. Zeit genug für Unternehmen, bis zu 3.000 Euro steuer- und sozialabgabenfrei an Mitarbeiter auszuschütten. Ein willkommenes Extra, besonders am Jahresanfang. Laut einer von uns durchgeführten Umfrage will die große Mehrheit die Prämie nutzen. Über die Hälfte setzt dabei auch auf Gutscheine.
Wir haben 300 Personalverantwortliche deutscher Unternehmen befragt. 83,3 % planen, die Inflationsprämie auszuzahlen. Weil sie ihre Mitarbeiter in Zeiten steigender Kosten und Dauerinflation „brutto-gleich-netto“ unterstützen wollen. Weil sie motivieren und gute Leute halten möchten. Und weil drei von vier Unternehmen finden, dass sie mit der Prämie Wertschätzung zeigen. Ein Effekt, der durch Gutscheine zusätzlich verstärkt wird.
Willkommene Alternative: Gutscheine wertschätzender als Geld
72,3 % der Personaler können sich „eher gut“ bis „sehr gut“ vorstellen, die Inflationsprämie in Form von Gutscheinen, statt Bargeld auszugeben. 22,3 % sind sogar der Ansicht, dass Gutscheine mehr Wertschätzung vermitteln. Weil sie emotionaler und wirkungsvoller für die Mitarbeiterbindung sind. Und Mitarbeiter immer wieder neu ans Unternehmen erinnert werden: von der Freude, beschenkt zu werden über die persönliche Auswahl bis zum Glücksmoment beim Einlösen.
Das beliebteste Incentive: der Universalgutschein
Wichtig beim Einsatz von Gutscheinen im Rahmen der Inflationsprämie: je universeller einsetzbar, desto besser. Wenn Mitarbeiter die Freiheit haben, Ort, Zeit und Art des Incentives selbst auszusuchen – von der Lieblingsmarke bis zum individuellen Erlebnis – entfalten Gutscheine die gewünschte Wirkung. Darum werden Universalgutscheine mit 36,9 % als am geeignetsten angesehen, gefolgt von Tankgutscheinen mit 30,4%.
Ob universal einlösbar – wie unsere BestChoice-Auswahl mit über 700 Gutscheinen und Sachprämien vieler attraktiver Marken – oder als Mobilitätszuschuss – wie unsere „drive&ride“ Tankgutscheine: Wir bieten Ihnen genau die Gutscheine, Tools und Services, die Sie für eine erfolgreiche, motivierende Umsetzung der Inflationsausgleichsprämie brauchen. Digital, schnell und einfach.